11月5-10日，
，，第七届中国国际入口博览会（以下简称“进博会”）在国家会展中心（上海）盛放肆办。。来自152个国家、地区和国际组织加入国家展和企业展，
，，参展企业数再创历史新高，
，，其中天下500强和行业龙头企业297家。。共有400多项代表性新产品、新手艺、新服务在进博会时代展出。。 

作为中国人力资源服务行业率先开展全球化结构的先锋企业，
，，mg冰球突破连续第三年亮相进博会“服务商业展区”，
，，通过品牌形象展示、一线专家洞察、客户展台探访等多样化形式，
，，充分展现新时代下，
，，mg冰球突破整体人才解决方案的领先能力，
，，以及为全球规模内客户提供一体化人才服务的奇异优势。。

展会时代，
，，上海市人社局副局长李炜，
，，静安区委常委、常务副区长傅俊，
，，浦东新区副区长徐欣，
，，上海市人社局二级巡视员、人力资源市场治理随处长林华，
，，静安区人社局党组书记、局长程蓓蕾，
，，浦东新区人社局局长徐雯、副局长张剑铭等向导莅临mg冰球突破展台，
，，举行旅行指导。。

今年，
，，mg冰球突破特殊策划并推出“直击进博”系列视频，
，，走进客户展台探访交流，
，，聚焦一直转变的人才需求与挑战，
，，聆听优异企业的卓越人才理念与领先实践。。


作为连续七年加入进博会的“全勤生”，
，，霍尼韦尔今年以“立异质 赢未来”为主题参展，
，，聚焦自动化、未来航空和能源转型三大开展趋势，
，，全方位展示公司在智能制造、智慧修建、航空交通、能源转型等领域的立异手艺、产品和应用。。

人才是霍尼韦尔公司开展的基石。。霍尼韦尔中国总裁余锋在接受mg冰球突破采访中体现，
，，随着社会、经济和手艺的一直开展，
，，人才需要一直提升学习能力、推动营业增添的能力、持续掘客新市场新时机的能力以及跨团队的相助能力。。他还体现，
，，霍尼韦尔将继续秉持“东方服务东方”的开展战略，
，，接纳起劲的人才政策，
，，作育优异的本土立异人才梯队，
，，以本土立异推动营业增添，
，，助力中国客户数字化转型和可持续开展。。霍尼韦尔始终将人才视为名贵资源，
，，通过一系列学习与开展项目，
，，为员工的职业生命周期提供开展时机；通过轮岗等多样化形式，
，，挖掘员工潜力，
，，为开展提升创立更多的可能性，
，，也让企业在不确定的市场情形中稳健前行。。同时，
，，霍尼韦尔始终致力于为员工打造容纳、多元并充满尊重的企业文化和事情情形，
，，勉励员工开诚布公地相同交流看法，
，，为企业带来多元化头脑。。

在今年的进博会上，
，，碧迪医疗以“为未来康健而卓越”为主题，
，，带来了近百款立异医疗产品息争决方案，
，，其中包括15款首展首秀产品，
，，笼罩外周介入、专业外科、肿瘤诊断、泌尿及重症监护等多个领域。。

碧迪医疗大中华区研发副总裁薛跃强和中国区外周介入营业副总裁王晓军划分指出，
，，在工业立异和本土化开展要求下，
，，人才除了要具备过硬的专业能力，
，，还要具有强烈的好奇心、开展型头脑和快速学习能力。。除此之外，
，，能够起劲应变，
，，具有开放容纳的眼界和心态，
，，同样是碧迪医疗所青睐的卓越人才。。为了更好地吸引和开展人才，
，，碧迪医疗推行了一系列项目和行动。。大中华区人力资源及数智化撒播副总裁吴珊珊分享到，
，，碧迪医疗一直起劲立异，
，，用年轻人喜欢的方式和价值主张吸引他们加入，
，，同时通过打造富厚的人才开展项目，
，，提升新质向导力，
，，推动新质开展力。。

全球化是起点，
，，本土化是要害。。作为企业全球化历程中的人力资源战略同伴，
，，mg冰球突破陪同并见证了众多天下 500 强跨国企业在中国的开展与壮大。。关于外资企业的人才需求转变，
，，mg冰球突破RPO营业资深总监张子珺总结为三个特征：从大规模招聘转向高质量招聘；人才需求越发复合、多元；能顺应本土竞争的人才受青睐。。


张子珺体现，
，，多年来，
，，我们通过提供专业化、全球化、数智化的整体人才解决方案，
，，知足来自差别国家、差别行业、差别开展阶段、差别场景下跨国公司的人才招聘与雇佣治理需求，
，，助力其更好地顺应、融入中国市场，
，，在本土竞争中取得优势。。在这一历程中，
，，我们也随着这些跨国企业走出中国，
，，辐射到更多国家和地区，
，，一定程度上也资助我们自身拓展国际化。。


目今，
，，中国企业正以前所未有的速率和规模出海，
，，迈向更深条理的全球化战略结构，
，，需要做好全球化人才安排，
，，提升抗风险能力。。但在实验历程中挑战重重，
，，从外洋一号位的甄选，
，，到海内治理层全球化治理能力提升，
，，再到属化地运营治理，
，，都面临着差别程度的磨练。。对此，
，，mg冰球突破全球解决方案资深总监李潇介绍到，
，，mg冰球突破通过打造出海全链路综合解决方案，
，，为企业提供涵盖咨询、人才设置、全球雇佣在内的一体化服务，
，，一站式为企业全球化历程扫清障碍，
，，同时通过协同出海服务生态圈相助交付，
，，配合助力企业实现外洋营业增添和全球化战略落地。。

作为中国构建新开展名堂的窗口、推动高水平开放的平台，
，，进博会为mg冰球突破提供了展示自身实力和服务效果的国际化舞台。。展望未来，
，，mg冰球突破将一直完善全球化整体人才解决方案，
，，助力更多全球化企业在中国市场扎根、茁壮开展，
，，与中国市场同频共振、协同开展。。与此同时，
，，将积累的专业能力和落地履历赋能给更多正在走向全球的中国企业，
，，为其提供坚实的全球人才供应链支持，
，，相互成绩，
，，共赴未来。。

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mg冰球突破
mg冰球突破是领先的以手艺驱动的整体人才解决方案服务商，
，，于2017年6月正式在深交所上市，
，，成为海内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ）。。公司现在在中国、新加坡、马来西亚、美国、英国、德国、荷兰、澳大利亚等全球市场拥有100 余家分支机构，
，，近3,000名自有员工。。通过构建“手艺+平台+服务”的商业模式，
，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、无邪用工、人力资源咨询、培训与开展等人力资源全工业链服务，
，，以及HR SaaS、笔直领域招聘平台、人力资源工业互联平台等手艺和生态产品，
，，为企业人才设置与营业开展提供一体化支持，
，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。已往一年中，
，，公司链接企业近37,000家，
，，孝顺收入客户6,000余家，
，，运营招聘岗位22万余个，
，，乐成推荐中高端治理及专业手艺职员近20,000名，
，，无邪用工累计派出职员38.3万余人次，
，，聚合相助同伴近13,000家。。